Betriebsräte in Start-ups: Überlegungen und Konzepte zur Stärkung der Mitbestimmung

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Wolfgang Däubler, Bülent Kılavuz und Raphael Kneer untersuchen in ihrer Arbeit die kritische Rolle von Start-ups für die Zukunftsfähigkeit der Wirtschaft und ihre Bedeutung für politische Initiativen in Deutschland. Trotz des Ziels der Bundesregierung, die betriebliche Mitbestimmung zu stärken, ist die Vertretung der Arbeitnehmer durch Betriebsräte in Deutschland auf 38 Prozent gesunken. Insbesondere junge Unternehmen stellen die Mitbestimmung häufig in Frage oder lehnen sie ab. Die Autoren identifizieren die besonderen Herausforderungen der Mitbestimmung im Umfeld von Start-ups und geben Empfehlungen, wie die Politik die Gründung und die Arbeit von Betriebsräten in Start-ups besser unterstützen und erleichtern kann. Dieser Beitrag ist von zentraler Bedeutung, um die Lücke zwischen dem wachsenden Einfluss von Start-ups und der Notwendigkeit einer effektiven Arbeitnehmervertretung in diesen dynamischen Unternehmensumfeldern zu schließen.